על התוכנית NLP PRACTITIONER
תוכנית ההסמכה מעניקה היכרות עמוקה עם עקרונות ה NLP ועם טכניקות מעשיות ליצירת שינוי. במהלך הלימודים המשתתפים לומדים להבין כיצד פועלים דפוסי חשיבה, רגשות והתנהגות, וכיצד ניתן לשנותם.
התוכנית מתמקדת בפיתוח מיומנויות תשאול, תקשורת והשפעה, תוך שימוש בכלים יישומיים לעבודה עם מטרות, פחדים, קונפליקטים, מוטיבציה והרגלים.
הלמידה מבוססת על שילוב בין ידע תיאורטי, הדגמות חיות, תרגול עמיתים, פרקטיקום ומשוב אישי.
מדוע ללמוד NLP PRACTITIONER בק.מ.ה אורנים?
- לימודים פרקטיים עם כלים ישימים מהיום הראשון
- התאמה לעולם העבודה, הניהול, החינוך והטיפול
- שיפור תקשורת והשפעה בין-אישית
- כלים לשינוי אישי ומקצועי
- למידה מרחוק בגמישות גבוהה
מהם היתרונות של לימודי NLP PRACTITIONER באורנים?
- שילוב בין תיאוריה לתרגול מעשי
- רכישת טכניקות מוכחות לשינוי התנהגותי ורגשי
- פיתוח יכולות תשאול ותקשורת מתקדמות
- כלים לעבודה עם מטרות והצלחה
- חיזוק ביטחון עצמי ומנהיגות אישית
- פרקטיקום מלווה במשוב אישי
- למידה עצמאית משלימה עם סרטונים ותרגולים
נושאי הלימוד בתוכנית לימודי NLP PRACTITIONER
- אבני דרך בNLP
- אמונות מעצימות לחיים
- הנחות היסוד של NLP
- נוסחת ההצלחה במימוש מטרות
- ריפריימינג - מסגור מחדש
- מודל התקשורת בין גירוי לתגובה
- יצירת כימיה בין אישית (ראפור)
- המודע והלא מודע
- אומנות שאילת השאלות
- אסטרטגיות של הצלחה
- חיבור למשאבים פנימיים
- יצירת מוטיבציה
- טיפול בפוביות
- פתרון קונפליקטים פנימיים
- שינוי דפוסים והרגלים
- מודלים בשפה - מטא מודל ומודל מילטון
- רמות לוגיות וקו זמן
למי התוכנית NLP PRACTITIONER מתאימה
אנשי חינוך, מנהלים, מאמנים, מטפלים, יועצים, אנשי שירות, בעלי עסקים, מנחי קבוצות וכל אדם המעוניין לפתח כלים מתקדמים לתקשורת, השפעה ושינוי אישי.
מה הם תנאי הקבלה לתוכנית NLP PRACTITIONER?
- בעלי תואר ראשון והנדסאים: שאלון קבלה בכתב
- ללא תואר ראשון: שאלון קבלה בכתב וראיון קבלה
חובות הסטודנטים
- מבחן עיוני: 35%
- מבחן מעשי: 35%
- הגשת 10 דוחות אימון: 30%
- למידה מהבית: הגשת דוחות ותרגילים על תרגול ממושב
- למידה מהבית: צפייה בסרטונים להעשרת הלימוד
- 80% נוכחות חובה
אפשרויות תעסוקה לבוגרי NLP PRACTITIONER
- שילוב בארגונים כמובילי תהליכים
- שלב ראשון בכניסה לתחומי אימון אישי ועסקי
- ניהול צוותים ומשאבי אנוש
- חינוך והוראה
- הרחבת סל כלים טיפולי
- המשך לימודי מאסטר ופתיחת קליניקה
על ראש התוכנית
ראשת תחום NLP ואימון NLP Master Trainer מטעם IN ו־ICI.
מאמנת בכירה ומנחת קורסים, בעלת ניסיון של כ־20 שנה בליווי אנשים, הכשרת אנשי מקצוע והובלת תהליכי שינוי בארץ ובעולם.
במהלך השנים ליוותה בכירים בארגונים מהמובילים במשק הישראלי, שימשה יועצת תוכן עבור אגף מו״פ במשרד החינוך, והכשירה מנחי NLP ומאמנים בגישה מטעם הארגונים הבינלאומיים IN ו־ICI.
בוגרת בצלאל ומכללת אורנים בהוראה, ומייסדת מסלול לימודי ה־NLP בק.מ.ה אורנים מתוך אמונה עמוקה בשילוב בין NLP, אימון ועבודה יצירתית עם הלא־מודע כזרז לפריצות דרך משמעותיות בחיי אנשים.
מרצות
- יעל צ׳פאל
NLP Teaching Trainer
מרצה ומנחת תוכניות הכשרה והסמכה של מסלולי NLP ואימון במכללת אורנים. בעלת קליניקה פרטית רבת שנים לליווי תהליכי שינוי והתפתחות אישית. בעלת ניסיון רב בליווי אנשים בתהליכי צמיחה, התמודדות עם חרדה, חיזוק הביטחון העצמי והתמודדות עם אתגרי חיים וצמתי שינוי, תוך שימוש בכלים מעולמות ה NLP, האימון והטיפול הקוגניטיבי-התנהגותי CBT . בעלת תואר B.S.c במדעי המחשב מהטכניון.
- אפרת צחור
NLP Teaching Trainer
מרצה ומנחת תוכניות הכשרה והסמכה של מסלולי NLP ואימון במכללה, ומנהלת קליניקה פרטית רבת שנים לליווי תהליכי עומק, שינוי ופיתוח חוסן מנטלי. מוסמכת תואר שני (.M.B.A) במנהל עסקים.
אפרת מביאה עמה מעל 25 שנות ניסיון בתפקידי ניהול בכירים והבנה עמוקה של העולם הארגוני. מומחית בליווי אישי וקבוצתי, בהנחיית סדנאות מנהלים וצוותים ובשינוי דפוסי חשיבה, תקשורת וביצועים, תוך שימוש בכלים ושיטות עומק המייצרים שינוי חווייתי ומתמשך.
שאלות ותשובות למתעניינים בלימודי NLP PRACTITIONER בק.מ.ה אורנים
יש הרבה תרגול, סימולציות, עבודה בזוגות ומשוב אישי.
לא, אין צורך. זה קורס שמתאים גם למי שמגיע בפעם הראשונה לעולם ה NLP
השעות נוחות והלמידה מהבית.
- עד כמה הכלים שימושיים ביומיום?
אפשר להשתמש בהם מיד בעבודה, בזוגיות, עם ילדים ובקבלת החלטות
- האם זה מתאים לאנשי טיפול?
זה מרחיב את סל הכלים הטיפולי בצורה משמעותית.
זו הכשרה בסיסית בתחום. למי שרוצה לעסוק בזה כקריירה - יש המשך ללימודים מתקדמים.
המלצות בוגרי התוכנית לNLP PRACTITIONER
"הגעתי לתוכנית כדי לשפר את התקשורת שלי עם תלמידים והורים, וקיבלתי הרבה יותר מזה. למדתי איך לשאול שאלות שמקדמות חשיבה, איך ליצור מוטיבציה ואיך להתמודד עם התנגדויות בצורה רגועה וחכמה. כבר במהלך הקורס התחלתי ליישם בכיתה וראיתי שינוי אמיתי באווירה ובשיתוף הפעולה. זו אחת ההכשרות הכי שימושיות שעשיתי."
"בתור מי שמנהל עובדים ופוגש לקוחות כל יום, הכלים שקיבלתי כאן שווים זהב. התוכנית חידדה לי איך לבנות ראפור במהירות, לנהל שיחות מורכבות ולהוביל אנשים לפעולה בלי כוחניות. השילוב בין חשיבה עסקית להבנת מנגנוני התנהגות נתן לי יתרון אמיתי. אני משתמש בזה במשא ומתן, בניהול צוות ובקבלת החלטות."
"נרשמתי מתוך סקרנות ורצון להתפתח, ולא תיארתי לעצמי כמה זה יפתח לי עולם חדש. הלימודים היו מרתקים, נעימים ומלאי תובנות שאפשר לקחת לחיים האישיים והמשפחתיים. למדתי להבין דפוסים, לשחרר אמונות מגבילות ולחזק ביטחון עצמי. זו הייתה מתנה גדולה שנתתי לעצמי בשלב חדש בחיים."
הערות
הכרה בקידום מקצועי במסגרת 'אופק חדש' ו'עוז לתמורה' משתנה מעת לעת וכפופה לשינויים של משרד החינוך.
גמול לעו"ה
על עובד ההוראה להגיש בקשה 45 יום מראש למפקח על הפיתוח המקצועי במחוז עבודתו ולצרף סילבוס מפורט שיכלול נושאים, תאריכים ושעות לימוד.
כמו כן יש לצרף מכתב המתאר את החשיבות והתרומה של הקורס עבורו.